技術情報ライブラリー 10月号
｜2022年10月06日（木） | カテゴリー：
当財団が運営する技術情報ライブラリーでは、社員教育、企業実務、研究開発などに役立つ専門書籍・雑誌、ビデオ・
DVD などを種類、数量ともに豊富にとりそろえ、閲覧・貸し出しをしています。
♪新刊書籍のご紹介♪
今回は新刊を４冊ご紹介します。この機会にぜひご利用ください！！
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（管理番号）0103220900218 図解入門ビジネス 最新生産工場のDXがよ～くわかる本 製造現場に向けてDX(デジタル変革)を解説。本書は、DXに必要な工場の本質的な知識をまとめた上で、DXの進め方について述べるとともに、DXによる変革が必要な経営戦略上のテーマを挙げて、製造現場の新しい姿を描きます。（HPより引用） |
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（管理番号）0103220900232 こうして社員は、やる気を失っていく リーダーのための「人が自ら動く組織心理」 企業力格差はモチベーションに起因する。 どんなときに社員のモチベーションを下げてしまうのか。疲弊する組織、離職率の高い会社に共通するあるあるを反面教師として、組織心理に基づいた改善策を紹介します。（HPより引用） |
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（管理番号）0103220900249 そのミス9割がヒューマンエラー 「犯人さがし」をやめると「組織」が育つ！ 本書では、ヒューマンエラーがなぜ起きるのか、どうすれば防げるのかについて、認知と行動から、リスクの仕組みを解きほぐし、具体的な事例や対策を紹介します。 個人のビジネスマンの方の自己研鑽にはもちろん、法人の研修書籍としても一押しです。（HPより引用） |
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（管理番号）0103220900263 「カルチャー」を経営のど真ん中に据える ―「現場からの風土改革」で組織を再生させる処方箋 いつも誰かのせいにする、上に物が言えない・・・。変われない組織には共通点があった！ どんな組織も「現場からのカルチャー改革」で強くなれる！この１冊で「組織を変える」「組織を劇的に強くする」最高の処方箋を手に入れよう！（HPより引用） |
♪おすすめ書籍のご紹介♪
今回は組織・チーム作りをするにあたり重要となる「心理的安全性」について解説し、どのようにアプローチしていくのかをまとめた１冊をご紹介いたします。
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（管理番号）0103210301124 心理的安全性のつくりかた 「心理的柔軟性」が困難を乗り越えるチームに変える 本書では心理的安全性が「ヌルい職場」ではなく、健全な衝突を生み出す機能であることを解説し、日本における心理的安全性の4因子「話しやすさ」「助け合い」「挑戦」「新奇歓迎」を紹介します。 また、研究でわかった心理的安全なチームリーダーに必要な「心理的柔軟性」と、4因子を活性化させるための行動分析によるフレームワークを解説。本書によって曖昧に語られてきた心理的安全性が共通言語となり、 指標化とアプローチ方法によって具体的かつ効果的な高め方を導き出せます。 （HPより引用） |
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